APPRENDRE LES SPÉCIFICITÉS DE LA PAIE EN CHR
4 heures de formation en ligne
Prix : 360 Euros TTC
Attestation en fin de formation
À l’issue de cette formation, vous serez capable de trouver les aides auxquelles vous avez droit.
Pour qui ?
Comment ça marche ?
Système d’évaluation ?
Combien de temps ?
Cette formation est tout public, elle peut être suivie par toute personne désirant trouver des aides pour créer ou reprendre une entreprise.
Pour suivre nos formations 100% e-learning vous devez être équipé : d’un ordinateur, d’une connexion Internet, et du son.
Cet apprentissage se fait en e-learning, c’est-à-dire 100% en ligne.
La formation est dispensée au moyen de cours, de fichiers vidéo et de documents PDF à télécharger avec un accompagnement humain technique et pédagogique.
Vous obtenez vos accès dans les quatre heures (jours ouvrables) de votre inscription. Vous pouvez accéder à votre formation 7 jours sur 7, 24h/24.
La formation est découpée en 5 modules avec des évaluations en ligne destinée à évaluer l’assimilation des concepts présentés. Ces évaluations devront être validées pour obtenir l’attestation finale de formation.
Une attestation de formation vous sera donnée à la fin de la formation si vous remplissez les critères requis.
La formation dure environ 4 heures. Il est conseillé de la suivre en une fois, afin d’assimiler l’ensemble des informations. Un accompagnement d’une heure est proposé avec 2 séances de coaching de 30 mn.
Nous répondons à vos questions en ligne au fur et à mesure de la formation.
Vous bénéficiez ainsi d’un accompagnement humain technique et pédagogique.
Pour vous inscrire à la formation
INTRODUCTION
GENERALITES SUR LA PAIE
- La structure du Bulletin de salaire
- Décomposition du Bulletin de salaire
- Etat des lieux de la règlementation du Travail
- La Convention Collective Nationale
CADRE CONVENTIONNEL C.H.R
- La convention collective applicable
- Temps de travail conventionnel
- Les classifications conventionnelles
- La Rémunération conventionnelle
EMBAUCHE
- DPAE – Déclaration préfecture
- Contrats
- Période essai
TEMPS DE TRAVAIL DANS LE CHR
- Temps travail conventionnel / HS
- Temps partiel / HC
- Autres Heures
- Jours fériés
- Congés
LES ELEMENTS DE REMUNERATION ET CHARGES SOCIALES
- Les salaires
- Les accessoires
- Prévoyance
- Frais de Santé
RUPTURE CONTRAT DE TRAVAIL
- Cas de rupture
- Délai de prévenance
- Préavis
- Les indemnités versées en fin de contrat